Управление без опоры на власть
Тренинг посвящен отработке следующих навыков: мотивирование с опорой на потребности сотрудника, выявление ведущих потребностей, мотиваторов человека...
Тренинг для наставников. Обучение на рабочем месте
Участники тренинга освоят навыки эффективного наставничества и методы совершенствования профессионализма сотрудников без отрыва от работы
Лидерство в управлении изменениями
Менеджеры развивают навыки лидерства в управлении изменениями. Основная задача тренинга – научить менеджеров вдохновлять персонал на изменения, на решение сложных задач с умением эффективно планировать и внедрять изменения
Эффективные коммуникации
Для успеха в жизни умение общаться с людьми гораздо важнее обладания талантом
_0x600_05b_291x320_690.jpg)
Убеждающая презентация. Пришел. Сказал. Победил.
Когда суть дела обдумана заранее, слова приходят сами собой
Ориентация на результат в работе команды
Хочешь идти быстро – иди один, хочешь идти далеко – иди с командой... Неизвестный автор.
Эффективное управление персоналом
Любая компания, пытающаяся выжить в конкурентной борьбе, должна найти способ вовлечь в работу, разум каждого сотрудника